就在不同的行业中，求职者失利一般都表现出很明显的行业特点的，而杭州KTV招聘会失利的原因是什么?在这些失利原因中，有许多都符合KTV行业与行业招聘的特点。对此，将对失利原因做一个详细分析。

　　一：求职者所期望的工资待遇、福利待遇等有很高要求，这根本就不符合杭州KTV招聘时的现实情况，也都超出杭州KTV行业的薪资标准了。

　　二：而在求职面试中，表现出来的专业水平与工作能力，也都不符合杭州KTV招聘的岗位要求。

　　三：求职者所提供给招聘者的简历、资料、个人信息等方面，也都存在一些虚假的问题，还不能给出一个合理的解释。而在杭州KTV招聘时，对KTV、工作岗位也都很缺乏非常明确的认识，并不清楚岗位的具体工作范围与工作任务，不能来担任工作，还会产生失利的情况。

　　另外，当面对杭州KTV招聘的问题时，需明白求职时，要通过不同阶段，一般招聘会投递简历与面试审核，招聘失利分别会产生在两个不同的招聘阶段。需准确来分析失利原因，分阶段来进行会更好，还能成功完成招聘。